Со­ци­аль­ный кон­фликт  — кон­фликт, при­чи­ной ко­то­ро­го яв­ля­ют­ся раз­но­гла­сия со­ци­аль­ных групп или лич­но­стей при раз­ли­чии во мне­ни­ях и взгля­дах, стрем­ле­нии за­нять ли­ди­ру­ю­щее по­ло­же­ние; про­яв­ле­ние со­ци­аль­ных свя­зей людей.

В каж­дом кон­флик­те су­ще­ству­ют как дез­ин­те­гра­тив­ные, раз­ру­ши­тель­ные, так и ин­те­гра­тив­ные, со­зи­да­тель­ные мо­мен­ты. Кон­фликт спо­со­бен раз­ру­шать со­ци­аль­ные общ­но­сти. Кроме того, внут­рен­ний кон­фликт раз­ру­ша­ет груп­по­вое един­ство. Го­во­ря о по­зи­тив­ных сто­ро­нах кон­флик­та, сле­ду­ет от­ме­тить, что огра­ни­чен­ным, част­ным по­след­стви­ем кон­флик­та может явить­ся уси­ле­ние груп­по­во­го вза­и­мо­дей­ствия. Кон­фликт может ока­зать­ся един­ствен­ным вы­хо­дом из на­пря­жен­ной си­ту­а­ции.

Пра­виль­ный ответ ука­зан под но­ме­ром 1.